(射击测试结束。除了秦凡一个100环以外，最高的就是何运晨50环。别的大多数都没有中靶。这下子，秦凡是正式成为连长的考核对象。之前的训练，主要是考察一个士兵的综合素质。秦凡之前的表现，确实在高达心中留下了一个很深的影响。在高达的心中，将秦凡规划为拥有成为尖兵潜力的那一种。心中自然是对秦凡都留意几分。但是通过今天的射击测验，秦凡在高达心里的位置已经发生了变化。从以前的留意，变成了终点观察对象。就秦凡今天的表现，一个新兵第一次实弹射击，就能够打出100环的成绩。毫不夸张的说，秦凡完全有可能成为下一个枪王。甚至是全团的神枪手。要知道在连队当中一个狙击手偶是多么的重要。不禁要有精湛的射击技术，还用拥有冷静的头脑，开阔的视野。在执行任务中，狙击手往往是一个队伍的核心。除了队长的命令，狙击手几乎就是一个队伍的二号灵魂人物。若是队长牺牲。那狙击手就成为接替队长指挥众人的角色。通过一段时间额观察，高达发现，秦凡不但性格沉着冷静，出手果决。看也不想一个刚入伍的新兵。对秦凡期望越大，那对他的要求自然也就越严格。心里还想着，不能让秦凡按照新兵连的训练量来。他希望秦凡成长的更快一些。半个月过去了。众人在训练当中不可为不下功夫。包括射击，各种训练科目都有的很大的进步。。其中要说进步最快的就要数何运晨。话说这小子还真是个当兵的好材料。这才训练了半个月。射击成绩就由刚开始50环，到现在基本可以稳定在70环的样子。可以说新兵连里，除了秦凡，他是射击成绩最好的。在这段时间里，秦凡却有些纳闷。半个多月了，却迟迟系统却迟迟没有任何动静。没有任务，就代表着没有奖励。既然系统靠不上，那就只能是靠自己。所以，在这段时间里，秦凡完了命的练习。别人俯卧撑做100个，那秦凡就做300个。别人三公里越野，那秦凡就五公里。每次训练秦凡都尽可能的超越自己身体的极限，。这就让每次新兵们训练时候，站在一旁的高达整的有点不知所措。自己原本还想着要怎么去给秦凡加练。这下倒好，他自己对自己的训练要求就这么高。训练量几乎是别人的两倍，甚至是三倍。根本就不让高达去操心。高达索性在这段时间里就不再去安排秦凡的练习。这种训练强度已经足够。甚至，已经要比一些老兵训练的更严苛了。在这种压力之下，秦凡也感觉到身体发生了一些变化。他还不确定这是怎么回事。难道不用系统，自己的身体素质也能提升？于是他打开了系统中的属性栏查看。“姓名：秦凡。”“体质：力量20、速度20、神经反应20.”“技能：站桩技能、视力+1、射击辅助技能。”“军功值：500点。”秦凡心中大喜。自己的身体素质居然真的在高强度的压力之下提升了！怪不得最近他感觉到自己的食量都见涨。握紧拳头，感觉到自己的力量确实是比之前大了不少。转念一想，这也难怪。每次训练自己几乎都出突破身体的极限。加上部队伙食丰盛，营养充足。身体肌肉在一次次突破重组之下，得比以前更强大，力量自然也上涨。力量上涨，身体肌肉不断再生，脂肪减少，速度与神经反应速度自然是比之前更快。那要是这样说来，现在秦凡的身体素质就差不多是常人的两倍。普通人的身体素质差不多是10左右。像孙勇、谭方林他们的身体素质也差不多是20左右。那自己现在的身体天赋岂不是跟班长副班长他们处在一个水平？秦凡心里默默计算，如果是这样，那自己继续按照以前那一套训练强度显然是不够的。难怪他怎么觉得自己已经开始习惯之前的训练强度。原来是自己的身体素质上涨。看来要想继续提升身体素质，就不能按照之前的那套训练方案。秦凡心想着，是不是要把他之前当特种兵时候的训练模式给现在的自己安排上。午夜时分，一辆军用吉普再次缓缓听在宿舍楼底。高达从车上走下来。天气更以往不同，乌云密布，天空中下着小雨。细雨透过街灯，落在高达头上。高达也不打伞，作为一个军人，这点小雨又算得了什么。高达示意一排排长上去让大家紧急集合。一排排长走到宿舍楼下。滴滴滴。手中哨子吹响。所有人都从睡梦中惊醒。跟上一次紧急集合不同，众人都有和很大的进步。上次三班众人只有秦凡、孙勇、谭方林最先醒来。这回，没有别人的提醒，所有人几乎同一时间坐起身子。然后以最快的速度将内务整理好。现在他们的内务水平已经跟过去截然不同。在个人内务上，通过一段时间的训练，他们已经成为了一名合格的军人。所有人都有条不紊的整理好自己的战备物资。通过上次紧急集合出现的一些问题，班长做出总结。发现问题就要解决问题。特别是，上次在进行三公里越野之后，由于他们的战备物资不齐全，又被连长罚做了200个俯卧撑。直到现在他们都还对那个夜晚记忆犹新。加上，班长也收到了惩罚。那既然如此，平时晚上难得的活动时间也取消了。新兵连里，在休息时间，是允许他们看一会电视的。现在连他们最后一个娱乐项目也被班长取消。替换成紧急集合训练。等什么时候他们真正达到要求，在三分钟以内集合完毕，并且全部战备物资整理集合，什么时候他的娱乐休息时间再恢复。通过这半个月的训练。在这一项目，每个人都完成要求。所以根本不到三分钟，所有人就已经集合完毕。 , )