(这个世界上最难堪的一件事儿就是你觉得自己年青正好，时光不燥别人却说，你老了于是，各种尴尬的局面出现了*******************职场上三十五岁是一条跨越不了的鸿沟无论人力资源还是公司老板都在提醒：您老了！您不是他们需要的人！！于是你，再也找不到养家糊口的机会了社会，再也不愿意给你提供更多工作机会了！！！**************************二十三岁至三十五岁12年打磨你觉得自己经验丰富，通达人情世故带团队，搭资源，技能日臻完善可以说，专业技能和管理技能到达了前所未有的高度就连人际关系网，也是十几年苦心经营而用人单位却说：您老了！！！*********************三十五岁至五十五岁刚好是一个成人的黄金期工作上游刃有余，容易出业绩家族里充当脊柱，承上启下，养活一家老小正盛年得力之际却被你们干掉了久而久之中国的大部分精英层，彻底消失************************谁，再敢抱怨人口递减？谁，再敢抱怨找不到需要的人？你们！嫌弃脊椎骨贵，用不起自己抡起锤子把他们敲碎了！碎了的脊椎骨养不起小的撑不起老的你需要的人，会凭空出现吗？劝你们，乘早研究机器人吧！********************* , )